PDP Управління персоналом

PDP (Professional Development Program) Управління персоналом

02 Вересня
09:00
6 місяців
м. Луцьк, вул. Бойка, 1

   Програма PDP (Professional Development Program)- вузькоспеціалізовані програми системного професійного розвитку, націлені на отримання ефективних інструментів в сфері бізнесу.

    Програма «Управління персоналом» - це комплексна професійна програма професійної підготовки HR спеціалістів для сучасного бізнесу. 

    Підготовка компетентного персоналу, здатного до продуктивної роботи в ринкових умовах, його раціональне структурне розміщення, зміна культури управління підприємством, залежать від ефективності функціонування служб управління персоналом і є запорукою досягнення успіху підприємством. Без мотивованих і кваліфікованих співробітників жодне підприємство не в змозі створити ефективно діючі системи маркетингу, фінансів чи бухгалтерського обліку. Успіх управління персоналом визначається двома основними чинниками: здатністю підприємства чітко визначити, яка поведінка працівників потрібна для досягнення його стратегії, і можливістю застосовувати ефективні управлінські важелі для спрямування працівників на бажану поведінку. 

   Управління персоналом є особливо важливим у сучасних умовах глобальної конкуренції і стрімкого науково-технічного прогресу, коли продукти, технології, операційні методи і навіть організаційні структури застарівають з нечуваною швидкістю, а знання та навички співробітників підприємства стають головним джерелом його тривалого розвитку.

  Мета курсу PDP «Управління персоналом» - формування комплексу практичних знань і умінь щодо розробки та здійснення кадрової політики в сучасних підприємствах, добору та розставлення персоналу, його оцінки та навчання, забезпечення цілеспрямованого використання персоналу підприємства.

Що ви зможете по закінченню?
  • отримати спеціальні знання та навички у вибраній спеціалізації;
  • розуміти цілісну систему управління людськими ресурсами та її інтеграції в стратегію розвитку організації;
  • формувати успішну команду;
  • розвивати персонал компанії для досягнення стратегічних цілей;
  • отримати принципи формування, впровадження та функціонування основних складових системи управління персоналом;
  • отримати Сертифікат програми  PMD від Бізнес Академії Практичного Менеджменту.
Переваги програми
  • систематизація наявних знань та досвіду;
  • сучасні знання та практичні бізнес-інструменти;
  • продуктивне спілкування із однодумцями;
  • команда висококваліфікованих викладачів-практиків;
  • можливість вибору інших додаткових курсів;
  • сучасні методики навчання – схема «перевернуті класи».
Цільова аудиторія
  • HR-менеджери, які прагнуть розвивати навички та компетенції у формуванні команди;
  • HR-директори, які хочуть підвищити свій рівень знань;
  • керівники компаній, які усвідомили важливість роботи з персоналом;
  • функціональні керівники, яким не вистачає  знань та компетенцій для ефективного управління людьми.

 

Зміст програми навчання та розвитку

Модуль 1. "HR- стратегія і HR- політика. Роль, функції і задачі HR- Менеджера "

 1. Роль HR- служби в компанії.

2. Місія, Бачення, Стратегія та HR.

3. HR-цикл.

4. HR-політика компанії.

Модуль 2. Визначення потреби в персоналі та пошук кандидатів. Підбір та оцінка при відборі. Визначення потреби в персоналі та пошук кандидатів

1. Визначення потреби в персоналі.

2. Пошук кандидатів.

3. Прямий пошук. Head hunting.

4. Рекрутмент (пошук, підбір і оцінка при підборі).

5. Інтерв`ю.

Модуль 3. Performance management і Оцінка персоналу.

1. Оцінка персоналу.

2. Оцінка персоналу.

3. Практикум. Кейси.

Модуль 4. Навчання і розвиток персоналу. Корпоративна культура і комунікація в компанії.

1. Навчання персоналу.

2. Тренінг. Створення та проведення.

3. Навчання та розвиток персоналу.

4. Корпоративна культура компанії. Комунікація.

Модуль 5. Мотивація і стимулювання персоналу.

1. Мотивація і стимулювання персоналу.

2. Мотивація і стимулювання персоналу.

Модуль 6. Кадрове діловодство. Нормативно – правова база, яка регламентує роботу кадрової служби.

Формат навчання

Кількість слухачів в групі – 12 - 15 чол.

Формат навчання:

  • онлайн-навчання – самопідготовка з теоретичної частини за допомогою освітньої онлайн-платформи РМВА;
  • аудиторні заняття - 2 тренінгових дні (16 акад.год.) 1 раз на місяць (ПТ, Сб).
Вартість навчання

Вартість навчання - 7200 грн.  

Одне аудиторне заняття  - 600 грн.

Можливі помодульні оплата та навчання.

Умови зарахування

1. Зареєструватись через аплікаційну форму або за тел. 050 438 0280.

2. Прийти на співбесіду та заповнити анкету на участь в програмі.

3. Оплатити рахунок на надання послуг та отримати персональний код доступу до освітньої платформи.

4. Прийти на аудиторне заняття згідно плану навчання.

Заповнити апплікаційну форму тут

Минулі події
PDP Управління персоналом
Cучасні методи управління персоналом та HR-брендинг як запорука успішності бізнесу
27.04.2017
09:30
PDP Управління персоналом
Бізнес Академія Практичного Менеджменту започатковує бізнес-туризм у Луцьку!
11.12.2015
09:00 10 год.
700 грн.
PDP Управління персоналом
11 грудня 2015 року вперше у місті Луцьку за ініціативою Бізнес-академії (РМВА) пройде Всеукраїнський форум кадровиків - «WestHRForum 2015».
11.12.2015
09:00 10 год.
700 грн.